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Liebe Podcast-Freunde, herzlich willkommen zu unserem fünfzehnten Podcast. Im heutigen Podcast geht es um die Management-Methode „Management by Walking Around“. Viel Spaß beim zuhören. comonbcc · No. 15 Management by Walking Around Management by Walking Around oder Management by Wandering Around (MBWA) (deutsch: Führung durch Herumgehen, Herumlaufen) bezeichnet einen Führungsstil, bei dem der direkte persönliche ..
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Liebe Podcast-Freunde, herzlich willkommen zu unserem vierzehnten Podcast. Im heutigen Podcast geht es um Leistungbeurteilungen. Leistungsbeurteilungen werden gerne von Unternehmen eingesetzt, um Mitarbeiter zu fördern und zu fordern. Zudem dienen sie dazu, ein klareres Bild zu erhalten, wie die Performance eventuell zu verbessern ist. Allerdings sind derart Beurteilungen häufig für keine der Beteiligten angenehm. Um ..
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Viele Menschen tun sich mit Veränderungen schwer. Um so besser, wenn die Veränderungen etwas positives mitbringen, nicht wahr? Aber woher wissen wir vorher, ob Change nun positiv oder negativ für uns sein wird? Ganz einfach, wir wissen es nicht
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CHANGE ist die Kurzfassung von CHANGE- oder Veränderungsmanagement. Es geht hierbei darum, Veränderungen in Unternehmen professionell zu managen
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Es scheint so, als ob alles, was mit AGILITÄT zu tun hat, in der Lage ist, die wichtigsten Probleme unserer Zeit zu lösen. Nur – welche Probleme genau? Ist das nur ein Hype, weil jeder darüber spricht?
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Ist der Preis der Freiheit die Disziplin? Gewinnt man durch Disziplin sogar mehr Freiheit?
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Das Hochstapler-Syndrom, teilweise auch Impostor-Syndrom oder auch Betrüger-Phänomen genannt ist ein bekanntes Phänomen, wenn sich Personen (z.B. Führungskräfte) in Situationen wiederfinden und glauben bald „aufzufliegen“
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Das Nudge-Konzepz ist eine Führungstechnik, die in der Downing Street 10, im Oval Office und im Kanzleramt Angela Merkels eingesetzt, höhere Weihen verliehen bekommen hat
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Professionell Entscheiden? Hast Du schon einmal eine falsche Entscheidung getroffen? Bauch oder Kopf?
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Schon mal etwas vom Overton-Fenster gehört? Noch nicht? Obwohl . . . wir begegnen ihm fast täglich. Im Umgang mit Menschen, die #Radikalität in #Normalität verwandeln wollen